Rosatti alerta sobre riesgos constitucionales en la reforma laboral impulsada por el Gobierno

Tras la victoria electoral del 26 de octubre, el Gobierno avanza con su proyecto de reforma laboral, pero ya surgieron advertencias desde el ámbito judicial. El presidente de la Corte Suprema, Horacio Rosatti, expresó que la iniciativa podría enfrentar obstáculos en los tribunales.

La advertencia de Rosatti
El magistrado recordó que en Argentina rige un sistema de control de constitucionalidad difuso, lo que habilita a cualquier juez del país a suspender la aplicación de una norma si considera que viola la Constitución.
“Ese funcionamiento puede generar fallos contradictorios y decisiones distintas según la jurisdicción”, explicó. Rosatti señaló que, en caso de presentarse impugnaciones, la reforma laboral podría quedar frenada parcialmente en algunos distritos hasta que la Corte unifique criterios.
“Eventualmente la Corte deberá resolver si la ley es constitucional o no, pero ese proceso lleva tiempo”, añadió el presidente del máximo tribunal.

Qué prevé la reforma sobre vacaciones
En paralelo, uno de los redactores del proyecto, Federico Sturzenegger, detalló cómo cambiarían las vacaciones bajo el nuevo esquema. Explicó que la reforma busca dar mayor flexibilidad al período de descanso, permitiendo que los trabajadores puedan fraccionar días y semanas a lo largo del año, en lugar de concentrarlas únicamente en verano.
Según Sturzenegger, esto responde a una demanda creciente, especialmente entre los trabajadores jóvenes, que buscan organizar sus descansos de manera más adaptable.
El punto central —subrayó— es que las nuevas modalidades se aplicarían sólo mediante acuerdo entre empleador y trabajador, en línea con la premisa del Gobierno de “ampliar la libertad de elección” en las relaciones laborales.