Reforma laboral: el oficialismo acelera y apunta a un acuerdo clave en el Senado
El Gobierno terminó de ajustar el texto definitivo y enviará la nueva versión al Senado el 10 de diciembre, con cambios incorporados para facilitar consensos y lograr la aprobación antes de fin de año. Con las sesiones extraordinarias ya convocadas entre el 10 y el 30 de diciembre, el Gobierno se prepara para impulsar la aprobación de la reforma laboral, que llegará al Congreso con ajustes incorporados. El proyecto ingresará por el Senado, donde Patricia Bullrich asumirá el rol central de tejer los consensos que permitan alcanzar la media sanción.
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La ministra trabaja por estas horas en conversaciones con todos los jefes de bloque, incluso con el sector kirchnerista, en busca de garantizar un respaldo amplio. El texto que el Ejecutivo enviará está terminado y refleja la línea oficial en torno a las modificaciones de la Ley de Contrato de Trabajo, con la expectativa de que el debate comience el mismo 10 de diciembre.
Bullrich defendió el enfoque del proyecto
Al referirse a la iniciativa, Bullrich sostuvo que se trata de “una ley ecuánime y moderada, distante de los viejos proyectos de flexibilización laboral”. En declaraciones a El Observador, afirmó que el Gobierno logró “un avance importante” y se mostró confiada en alcanzar acuerdos durante el tratamiento parlamentario.
Desde Casa Rosada remarcaron que mantienen disposición a introducir cambios adicionales durante la discusión en comisión, de modo de facilitar el acompañamiento de otros espacios.
Qué contiene la propuesta laboral
Aunque todavía no se conoce la versión final del articulado, funcionarios adelantaron que una parte del Ejecutivo analizó aportes de la CGT vinculados a un régimen laboral diferenciado para trabajadores menores de 30 años.
La idea apunta a establecer un esquema alternativo al marco tradicional de la Ley de Contrato de Trabajo, permitiendo mayor flexibilidad en aspectos como salario, vacaciones, jornada laboral e indemnizaciones. El objetivo del Gobierno es que este formato incentive la creación de empleo joven y dinamice la incorporación de nuevos trabajadores al mercado formal.
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