Guardavidas de Concordia plantean inquietudes laborales en plena temporada

El período oficial de actividad se extiende del 15 de noviembre al 15 de abril. (Debería acortarse a 2 meses) Para esta cobertura, la Provincia habría destinado fondos orientados a sostener el servicio tanto en el río Uruguay como en el lago de Salto Grande. No obstante, el inicio de funciones no fue simultáneo: mientras los equipos asignados a playas como Nebel y Los Sauces comenzaron el 16 de noviembre, quienes trabajan en el lago lo hicieron el 23 de diciembre, en el marco de una decisión organizativa del empleador.

De acuerdo con lo señalado por trabajadores del área, esta diferencia generó consultas sobre el reconocimiento de ese lapso, ya que todos se encontraban disponibles para iniciar la temporada en la fecha prevista.

En materia salarial, el ingreso básico ronda los $698.000 mensuales. Algunos guardavidas consideran que el valor de la hora podría revisarse para acercarlo a referencias del sector, mientras que también se aguarda la regularización de haberes correspondientes a días trabajados en diciembre. A su vez, por su condición de personal eventual, no fueron alcanzados por un bono otorgado recientemente a otros empleados municipales.

También se mencionan cuestiones logísticas que podrían optimizar el servicio, como la provisión de indumentaria, el acceso a agua potable durante las jornadas y la disponibilidad de equipamiento en ciertos balnearios. En una de las playas del lago, por ejemplo, se señala la ausencia del mangrullo reglamentario desde hace dos temporadas, además de la necesidad de reforzar elementos como boyado, sombrillas y mobiliario básico.

Otro punto planteado refiere al traslado hacia los lugares de trabajo, que actualmente se realiza por cuenta de cada trabajador, con el consiguiente costo y desgaste de los vehículos particulares.

Más allá de estas observaciones, el servicio continúa desarrollándose con normalidad en un verano que muestra movimiento turístico, aunque dentro de un contexto económico austero que obliga a las administraciones a priorizar recursos. La menor recaudación municipal —sumada a transferencias provinciales y nacionales limitadas— ha llevado incluso a revisar estructuras y prescindir de personal que cumple funciones sensibles.

En este escenario, el desafío parece pasar por sostener el diálogo y fortalecer la cooperación entre las partes, buscando alternativas que permitan mantener un servicio clave para la seguridad de vecinos y visitantes sin perder de vista las restricciones financieras actuales. Un equilibrio que, con voluntad y trabajo conjunto, podría contribuir a transitar la temporada con serenidad y responsabilidad compartida.