Comenzó la primera etapa de recategorizaciones para empleados estatales
El Gobierno de Entre Ríos emitió el primer decreto de recategorizaciones en el marco del acuerdo alcanzado entre el gremio UPCN y la administración provincial, un paso que la organización gremial consideró clave para fortalecer la carrera administrativa de los trabajadores estatales.
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Se trata del Decreto N.º 1654, que pone en marcha la primera etapa del proceso y alcanza a agentes de distintas dependencias del Ministerio de Gobierno y Trabajo, la Secretaría de Trabajo y Seguridad Social y la Secretaría de Cultura. La medida establece que las adecuaciones escalafonarias tendrán vigencia retroactiva al 1 de marzo de 2026.
Desde UPCN destacaron que esta decisión es el resultado de años de gestiones en defensa de la carrera administrativa y remarcaron que el proceso ya comenzó a concretarse. Además, señalaron que la iniciativa demuestra la voluntad de avanzar en un esquema que contemple el desarrollo profesional de los trabajadores públicos.
El mecanismo se encuentra encuadrado en el instructivo de “Bases y Pautas para Recategorizaciones 2025”, que incorporó dos nuevos criterios impulsados por el sindicato: la capacitación y la digitalización, sumándose al parámetro tradicional de antigüedad.
La entidad gremial sostuvo que el decreto representa el inicio de una etapa más amplia y confirmó que continúan las gestiones para acelerar la incorporación de nuevos sectores al proceso de recategorización.

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